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「会社は金儲けする場所で、教育機関ではないんだがな」

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投稿者：vkmw73 ｜ 2019年10月17日

1 ：：2019/10/16(水) 19:15:53.72 ID:ObWTsp140.net ?PLT(12001)
http://img.5ch.net/ico/nida.gif
教育劣化どこまで　社会に出て「引き算」を習う大人たち
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20191016-58244741-business-soci

56 ：：2019/10/16(水) 22:35:15.27 ID:QIoxMghp0.net

会社は給料貰う場所である

106 ：：2019/10/17(木) 14:12:33.70 ID:0zEaQYCa0.net

高校や大学にしても
教育機関ではあっても
収益、事業、労働向けの教育皆無だからなあ
大卒なのにって言い出すやつこそ大学に行ったか謎

入社当時から求める基準あるなら
大学入試以上の入社試験設ければいいだろうが
現状はSPIなんかと合計1時間に見たない猫被った面接

64 ：：2019/10/16(Wed) 23:03:30 ID:7stT7Xko0.net

>>32
ごめんなさいw

91 ：：2019/10/17(木) 12:57:13.98 ID:iwSV4bqb0.net

>>88
それが今の子はスマホしか触ってないから、マジでエクセルの否パソコンの使い方を知らん。
片仮名に変換出来ませんとか、セルの中で改行出来ませんとか、印刷したら#####になりましたとか。
もうね、お前卒論を手書きでやって来たのかと聞きたい。

5 ：：2019/10/16(水) 19:45:11.35 ID:SMaaxqhh0.net

お前はまず部屋から出て働けよ

62 ：おれんじーず(大阪府) [US]：2019/10/16(Wed) 22:52:47 ID:Fq0CP1xf0.net

育成しない企業に未来はない

94 ：：2019/10/17(木) 13:53:20.66 ID:zYP+yArX0.net

確かに平成生まれはゴミしかいないな

77 ：：2019/10/17(Thu) 08:55:36 ID:7M4reFdh0.net

>>1
それを採用したやつが悪い。

16 ：：2019/10/16(水) 20:06:52.17 ID:QMTHkKqo0.net

会社は給料貰う場所だろ

66 ：：2019/10/16(水) 23:51:34.67 ID:dRGrvoXW0.net

>>65
クソの極み
非効率

30 ：：2019/10/16(水) 20:51:07.73 ID:fSzb3d+x0.net

大工だけは現場で憶えろ
職業訓練校とか専門学校の実習で一日中生徒が代わる代わるハンマー叩き続ける騒音
アレ犯罪レベルだろ

45 ：にっくん(静岡県) [US]：2019/10/16(Wed) 21:43:17 ID:dTb76Xf40.net

>>42
それは間違いじゃないわな
企業の出すどんな製品でも、その人には本当はいらないんだけど、あの手この手で宣伝して買わせてるわけだしな
思い込ませるっていう点で”詐欺師”とやってる事は似てるわな

79 ：：2019/10/17(木) 09:32:55.35 ID:NdKKXGw30.net

家庭教師のトライですが何か

101 ：やいちゃん(日本) [US]：2019/10/17(Thu) 14:03:06 ID:Y5ghiRTQ0.net

いいから黙って給料払え

4 ：パレナちゃん(東京都) [JP]：2019/10/16(Wed) 19:37:36 ID:Sdx6booA0.net

それも違う

9 ：：2019/10/16(水) 20:01:04.91 ID:wOlhpGI70.net

育成しないから仕事が回らないんだろうが

7 ：：2019/10/16(Wed) 19:51:48 ID:08oxGpp90.net

無職のクソ秋田

19 ：：2019/10/16(水) 20:13:16.21 ID:9FaOFEi10.net

こういう馬鹿が自分の居場所奪われたくなくて教育しないことを正当化したがる
ワークシェアリングして生産を効率良く大幅に上げるのが会社の役割なのにね
教育できない社員なんざどんなに仕事出来ても半人前だよ

まぁ、教わる方も「分かんないなら聞けばいいや、今を乗り切ればいいや」的屑だと教える方は再起不能なまでに精神も肉体も追い込みたくなるけどね

21 ：：2019/10/16(水) 20:14:25.05 ID:fCRpuAW50.net

「」のスレタイ見ると実話かと思ってしまう

47 ：：2019/10/16(水) 21:57:08.51 ID:QLjVObdH0.net

誰にどんな教育するか
出世組用の教育ポストは限られてるんだから
結局は競争だよ
教わるのを待つだけの人種には縁のない話

67 ：：2019/10/17(木) 00:07:25.17 ID:tEeo5mGG0.net

>>61
はいはいサピエンス全史

60 ：：2019/10/16(水) 22:46:13.46 ID:Msi9X2w90.net

高度教育を受け終わった人材を高給で雇えよ
低賃金しか出さないなら、それなりの人しか雇えないだろ

57 ：：2019/10/16(水) 22:36:52.24 ID:QIoxMghp0.net

経営者は売り上げを煽って賃金カットして来るが
正社員は売り上げ関係ないからな。
売り上げ関係無く契約の給料を貰える

55 ：みのりちゃん(空) [US]：2019/10/16(Wed) 22:31:51 ID:ThUeOKnC0.net

俺は座ってるだけで金が貰える勝ち組リーマンだぜ

44 ：：2019/10/16(水) 21:41:12.90 ID:quugFdHk0.net

余計な機能を足すことしかできない奴は多い

プロは引き算

87 ：：2019/10/17(Thu) 12:17:20 ID:R/Nz9cvk0.net

パソコン使えない馬鹿が夜遅くまでチンタラチンタラ仕事しててパソコン出来る俺は定時で帰るのだが何故か馬鹿の方が評価されてたわ

105 ：ハッケンくん(茸) [US]：2019/10/17(Thu) 14:11:33 ID:2bJhgYCf0.net

一番は社会貢献する場所
二番めに金儲け

108 ：Mr.コンタック(最果ての町) [IN]：2019/10/17(Thu) 14:21:26 ID:jPez3UHi0.net

引き算とかAIに聞けば良いじゃん

3 ：：2019/10/16(水) 19:20:47.12 ID:k4Zx6D8J0.net

チョョョォォオオオオンッッ！！藁

43 ：：2019/10/16(水) 21:40:38.14 ID:q1HVOa+c0.net

着目点は良いのに駄文のせいで途中で飽きた
記者は猛省すべし

80 ：：2019/10/17(木) 11:13:01.08 ID:1tGCm96C0.net

トライさん儲かりまっか？

83 ：：2019/10/17(Thu) 11:55:28 ID:jQCnLuUK0.net

教育しないと何もできないぞ

14 ：：2019/10/16(水) 20:04:41.48 ID:GeVmRN3j0.net

という夢を見たんだ

15 ：：2019/10/16(水) 20:04:58.93 ID:mEmNrDgz0.net

金儲けの仕方は教育機関では教えてくれないが

103 ：：2019/10/17(木) 14:06:54.85 ID:Qg70Iw5j0.net

二十歳かそこらの人間でも差が出るもんな。なんだろうね〜

気が利くヤツと、うまく生きる気さえ無いヤツと　顔つきから会話から
同じくらいの年齢でもトコトン違う。
なんか、人間て面白いよな。

65 ：パステル(兵庫県) [KR]：2019/10/16(Wed) 23:13:31 ID:H73k//UI0.net

>>27
あっても見せないけどな。
自分で見つけたら読んでもよいことにしてる。

104 ：：2019/10/17(木) 14:07:24.91 ID:8EoqNY3M0.net

中卒の俺だけど、バールセッターで鉄板引きなら負けねーよ？

32 ：：2019/10/16(水) 21:16:37.34 ID:VD7uiKmH0.net

今の職場、まるでリハビリセンターだわ。
社会不適格者を社会復帰させてやるためになんで俺がこんなしんどい目に合わなきゃなんねーんだよ。
おい聞いてんのかよ、オメーだよオメー。
やる気ないなら辞めろや。

27 ：：2019/10/16(水) 20:46:20.50 ID:nrUIEE1+0.net

新人「手順書ないんですか？」

12 ：ゆうゆう(埼玉県) [UY]：2019/10/16(Wed) 20:03:47 ID:JXwCFFUu0.net

即戦力！

そう言って氷河期を量産しましたね。

92 ：↓この人痴漢で(神奈川県) [US]：2019/10/17(Thu) 13:45:39 ID:tOIzki+D0.net

いや金儲けするために従業員教育をするんやで？
ガッコ出たばかりのが役に立つとでも思ってんのか？

ってむかし即戦力云々言ってたなぁ、新卒に向かって、そりゃあ日本も停滞する訳だわな

72 ：：2019/10/17(木) 03:00:36.61 ID:vzO3Bpdg0.net

>>13
即戦力は派遣とかじゃね？

90 ：：2019/10/17(木) 12:37:48.24 ID:fE2BhKyE0.net

>>65
NASに入ってるのか

49 ：：2019/10/16(水) 22:03:50.24 ID:sgyUArjo0.net

>>31
投資だからこそ、きちんと見極めて投資しないとね
損失を生む物件なら未練残さずポイ

8 ：戸越銀次郎(東京都) [US]：2019/10/16(Wed) 19:59:52 ID:F07dmcMd0.net

一億総白痴化やで

11 ：：2019/10/16(Wed) 20:03:33 ID:/dTc+HBl0.net

俺を教育しないでくれ
低レベルになりたくない

2 ：：2019/10/16(水) 19:20:05.85 ID:Hi9iBokE0.net

公務員の行政職には勤勉手当があるけど・・・

54 ：：2019/10/16(水) 22:29:46.14 ID:X5zSnDR20.net

対価をしっかり払ってから言え

22 ：：2019/10/16(水) 20:14:39.70 ID:p7UjJwm/0.net

じゃあ引き算ができないことを理由にして時給100円で雇えば(・´з`・)

22 ：：2019/10/16(水) 20:14:39.70 ID:p7UjJwm/0.net

じゃあ引き算ができないことを理由にして時給100円で雇えば(・´з`・)

102 ：：2019/10/17(木) 14:03:25.06 ID:HPPNAdWO0.net

>>81
投資家なら引き算できない人間に投資すんのか？

69 ：：2019/10/17(木) 00:12:38.05 ID:JIOlycmb0.net

会社というのは営利組織であると同時に業務を通じて社会に貢献する場でもある　よってその構成員の教育現場でという側面もある
結果的にそれが組織の営利に適うことになる

42 ：むっぴー(ジパング) [ﾆﾀﾞ]：2019/10/16(Wed) 21:39:50 ID:gzK9edYy0.net

金儲けの本質は相手を騙すことだろ

52 ：：2019/10/16(水) 22:10:04.44 ID:fQUMILw30.net

看板に書いとけ

10 ：ぴぴっとかちまい(光) [SG]：2019/10/16(Wed) 20:01:45 ID:ND75Ti120.net

数式なんて半年触らんだけで忘れるのに覚えてないって

とりあえず電気系出身のお前らマクスウェル方程式4つ書いてみろよ

59 ：：2019/10/16(水) 22:45:29.18 ID:z2urwu6Z0.net

>>53
まともな人も居るんだな。
うちの会社の社長は従業員のボーナスカットして夫婦で外車乗ってるわ。

35 ：：2019/10/16(水) 21:29:08.17 ID:dvzrGeG90.net

むしろ教育しないから
パワハラセクハラしっぱなし

58 ：：2019/10/16(水) 22:38:18.54 ID:3gBU/FG50.net

>>1
だったら新卒信奉止めろよ
大卒の劣化嘆きながらまた新卒取り合うんだろ？

97 ：：2019/10/17(木) 13:57:06.10 ID:yPu+lWWO0.net

育成できない無能の言い訳は聞きあきた

68 ：：2019/10/17(木) 00:09:27.84 ID:jTBbbvGk0.net

>>20
SPIとかがそれに当たるんじゃね？
まぁザルなんだけど

34 ：：2019/10/16(水) 21:19:48.00 ID:pLsRfZvS0.net

思いっきり教育機関(の延長)です
仕事教える気ないなら雇うなよ

96 ：：2019/10/17(木) 13:56:24.61 ID:0qlWBnY/0.net

>>社会に出て「引き算」を習う大人たち

そんな奴を採用したほうが悪い。

84 ：：2019/10/17(Thu) 11:58:11 ID:BVhmmacF0.net

企業は社会の公器だって偉い人が言ってた

33 ：：2019/10/16(水) 21:19:05.09 ID:iyETCMaL0.net

教育しないと後々大変だろうが

セクハラ教育
パワハラ教育
コンプライアンス教育
輸入関係の教育
建設関係の教育
自社製品の教育
下請け法の教育
その他多数

50 ：：2019/10/16(水) 22:05:17.84 ID:ObWTsp140.net

>>48
それは違うな。元々日本人は昔から離職率が高かった。
それを一箇所で務めようとさせたのが日本軍部。

36 ：：2019/10/16(水) 21:29:56.98 ID:fuuFOtwn0.net

>>32　すんましぇーん

85 ：：2019/10/17(木) 12:01:16.86 ID:tvp/POPn0.net

マジで教育教育煩いわ。
ある程度は必要だけど限度ってもんがある。
高卒で技術のことなんてまるでわからん奴を理系院卒でバリバリやってる連中と同レベルまで引き上げろってアホか。

せめて理系大卒雇ってそいつをバリバリのレベルにってのならわかるが。
高校の教師の真似事なんてしてたら、そりゃ他社より動きが鈍くなるわ。

28 ：ペコちゃん(ジパング) [ﾆﾀﾞ]：2019/10/16(Wed) 20:49:44 ID:4NL6yz6C0.net

御社の仕事の仕方を知っているのは御社の人間だけなのですが

13 ：：2019/10/16(水) 20:04:40.27 ID:ThUeOKnC0.net

即戦力なんて存在しねえ
組織ごとにやり方違うからな

70 ：：2019/10/17(Thu) 00:36:47 ID:2D++d/fL0.net

会社？もちろん教育の現場ですよ？
一人前の仕事をする前に学ばなならん知識や身につけねばならん教養はいくらでもあり、かつ、部署が変わればまたゼロから学習ですから。
だから新人への教育は惜しみ無くやってるんです。

でもね、それらを学習する以前の新人て奴がいて。
専門書の読み方を知らない、辞書の引き方を知らない、漢字の読み方も調べられない、ひどいのになるとエクセルで文字列の入力すら出来ないんですわ。
ここは会社で教育の現場だけども、パソコン教室や町の学習塾じゃないんですけど。

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